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Titel
Text copied to clipboard!Stellvertretender Manager für Einzelhandelstechnologie
Beschreibung
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Wir suchen einen Stellvertretenden Manager für Einzelhandelstechnologie, der unser Team bei der Umsetzung und Optimierung technologischer Lösungen im Einzelhandelsumfeld unterstützt. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass unsere technischen Systeme effizient funktionieren und den Geschäftszielen entsprechen.
Als Stellvertretender Manager für Einzelhandelstechnologie sind Sie verantwortlich für die Koordination von IT-Projekten, die Implementierung neuer Technologien in unseren Filialen sowie die Unterstützung bei der Wartung bestehender Systeme. Sie analysieren Geschäftsprozesse, identifizieren Verbesserungspotenziale und arbeiten mit internen und externen Partnern zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln.
Sie unterstützen den Hauptverantwortlichen bei der strategischen Planung und Umsetzung von IT-Initiativen im Einzelhandel. Dazu gehört auch die Schulung von Mitarbeitern im Umgang mit neuen Systemen sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz- und Sicherheitsrichtlinien. Ihre Fähigkeit, technische Anforderungen in verständliche Konzepte zu übersetzen, ist entscheidend für den Erfolg dieser Position.
Darüber hinaus überwachen Sie die Leistung der eingesetzten Technologien, erstellen Berichte und leiten Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ein. Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner für technische Fragen im Einzelhandel und tragen dazu bei, die Kundenerfahrung durch den gezielten Einsatz von Technologie zu verbessern.
Diese Position erfordert ein hohes Maß an technischem Verständnis, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie und Einzelhandel haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Unterstützung bei der Implementierung neuer Technologien im Einzelhandel
- Koordination von IT-Projekten und Zusammenarbeit mit internen Teams
- Analyse und Optimierung bestehender technischer Prozesse
- Schulung von Mitarbeitern im Umgang mit neuen Systemen
- Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz- und Sicherheitsrichtlinien
- Erstellung von Leistungsberichten und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Kommunikation mit externen Dienstleistern und Technologiepartnern
- Unterstützung bei der strategischen IT-Planung im Einzelhandel
- Überwachung der Systemverfügbarkeit und Fehlerbehebung
- Förderung der digitalen Transformation im Einzelhandel
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT- oder Einzelhandelsumfeld
- Kenntnisse in Einzelhandelstechnologien wie POS-Systeme, ERP, CRM
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
- Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Verständnis für Datenschutz- und Sicherheitsanforderungen
- Erfahrung in der Mitarbeiterschulung und -unterstützung
- Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie mit Einzelhandelstechnologien gemacht?
- Wie gehen Sie mit technischen Problemen in einem Filialnetzwerk um?
- Haben Sie bereits IT-Projekte im Einzelhandel geleitet?
- Wie stellen Sie sicher, dass neue Systeme von den Mitarbeitern akzeptiert werden?
- Welche Tools nutzen Sie zur Projektverfolgung und Dokumentation?
- Wie bleiben Sie über neue Technologien im Einzelhandel informiert?
- Wie gehen Sie mit externen IT-Dienstleistern um?
- Welche Rolle spielt für Sie Datensicherheit im Einzelhandel?
- Wie priorisieren Sie Aufgaben in einem dynamischen Umfeld?
- Was motiviert Sie an der Arbeit im Einzelhandelstechnologie-Bereich?
